Дайте правовую оценку указанным положениям локальных актов:
-индивидуальный предприниматель – работодатель издал приказ о повышении с 1 января размером должностных окладов части штата работников, показывающей по его мнению наилучшие результаты в работе;
- в организации локальным актом установлен размер суточных для работников, направляемых в командировки, в зависимости от должности, занимаемой работником;
- работодатель для мотивации работников издал локальный акт, в котором закрепил положение, согласно которому некурящим работникам полагается пять дней дополнительного оплачиваемого отпуска;
- работодатель принял локальный нормативный акт, положениями которого предусмотрен запрет работникам осуществлять трудовую деятельность у конкурентов организации – работодателя после прекращения срока действия трудового договора в течение определенного срока (приведен список соответствующих организаций).
В чем различие дифференциации в регулировании условий труда и дискриминации в сфере труда?
Ирина
Сибирский университет потребительской кооперации
Всё замечательно,быстро и качественно,очень благодарна.Рекомендую этого исполнителя.
Алекс
Новосибирский Государственный Педагогический Университет
Огромная благодарность за идеально выполненное отчётное задание! Рекомендую как специалиста!
Diana
МГУ
Работа выполнена на 4, замечания исправила сама , кому нужна твёрдая 4, обращайтесь к Влад...
Мария
МГЛУ
Сотрудничество с Людмилой вновь оставило самые приятные впечатления!Благодарю исполнителя ...