Творческое задание 2.
Работник СП «ТЭР-Холдинг Комп., Украина» В. Е. Горбачев работал в коллективе 8 лет (ему 26 лет). Все в отделе его ровесники. Большинство из них не женаты, в том числе и он. После окончания заочно Крымского института бизнеса он назначается менеджером одной программы в производственном отделе. Манеры поведения, деловые коммуникации, формы контакта остались у него прежними: обращения друг к другу по имени, прозвищу независимо от возраста, частые насмешки, встречаются приписки, не отказывается с членами отдела дегустировать вина. Социально-психологический климат в коллективе стал прохладным, менеджер перестал быть формальным лидером. По итогам первого полугодия его коллектив занял последнее место. Менеджер стал часто раздражаться, повышать голос, браковать работу. Дисциплина трудовая и производственная осталась низкая. Менеджер стал чаще выполнять, доделывать, переделывать работу за подчиненными. Производственные показатели коллектива не повышались.
- Сформулируете сущность проблемы;
- определите главные ошибки менеджмента;
- примите и сформулируете решения.
Валерия
МИП
Очень добросовестный подход. И крайне быстрое и качественное исполнение работы.
Виктория
Нспк
Огромное спасибо! Работа выполнена замечательно, на все 25 баллов из 25! Всем советую!
ирина
ДВГУПС
Спасибо огромное, все замечательно..задержка получилась не по вине исполнителя. Рекомендую.
Елена
МФПУ"Синергия"
Работа выполнена досрочно,без замечаний! Не в 1 раз обращаюсь к Ильясу за помощью.Вовремя ...