Творческое задание 2.
Работник СП «ТЭР-Холдинг Комп., Украина» В. Е. Горбачев работал в коллективе 8 лет (ему 26 лет). Все в отделе его ровесники. Большинство из них не женаты, в том числе и он. После окончания заочно Крымского института бизнеса он назначается менеджером одной программы в производственном отделе. Манеры поведения, деловые коммуникации, формы контакта остались у него прежними: обращения друг к другу по имени, прозвищу независимо от возраста, частые насмешки, встречаются приписки, не отказывается с членами отдела дегустировать вина. Социально-психологический климат в коллективе стал прохладным, менеджер перестал быть формальным лидером. По итогам первого полугодия его коллектив занял последнее место. Менеджер стал часто раздражаться, повышать голос, браковать работу. Дисциплина трудовая и производственная осталась низкая. Менеджер стал чаще выполнять, доделывать, переделывать работу за подчиненными. Производственные показатели коллектива не повышались.
- Сформулируете сущность проблемы;
- определите главные ошибки менеджмента;
- примите и сформулируете решения.
Александра
Политех
Оперативная помощь, необходима была доработка, но все в срок было сделано. Спасибо!
Светлана
ЮУрГУ
Работа была выполнена в течении 20 минут, оценка по итогу отлично! Спасибо за работу!
Катя
МЭИ
Замечательный исполнитель ! Выполнил всё качественно и быстро . Буду обращаться ещё
Дария
МосГУ
Работа выполнена в соответствии с требованиями. Автор старается выполнить работу на максимум.